SERPAPROSA - Brink's
Enlace está apoyando a su miembro SINTTIM, un sindicato independiente en Baja California, en su lucha de apoyo para trabajadores de SERPAPROSA quienes exigen justicia. Servicio Pan Americano de Protección, S.A. de C.V. (SERPAPROSA) es una gran compañía en el sector de seguridad privada con 96 sucursales que da servicio a 1,600 ciudades y poblaciones en la Republica Mexicana. Afiliar a la gran transnacional de seguridad Brink’s.
Historia:
Dos trabajadores de la empresa SERPAPROSA, EDUARDO RUIZ CASTRO (desde el 28 de octubre de 1996) y JOSÉ PABLO HERNÁNDEZ OROZCO (desde el 22 de agosto de 1994), afiliados al SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES DE TRASLADO FEDERAL DE VALORES, CUSTODIA, SEGURIDAD, MENSAJERÌA Y SERVICIOS, narran su historia.
La compañía impuso sus propios representantes de los empleados y el sindicato, contrario a los intereses de los trabajadores. Los trabajadores deciden seleccionar sus propios líderes. En octubre del 2000 Ruiz y Hernández fueron nominados por sus compañeros de trabajo para ser los representantes del sindicato.
Después de un proceso muy largo llegó la votación de los trabajadores, quedando como ganadores los trabajadores Ruiz y Castro. Se mandaron las actas de las selecciones con las firmas de todos los trabajadores a la oficina general de sindicato en la ciudad de México para que se reconociera el cambio de liderazgo. Después de varios meses de espera se presentó el Subsecretario General Mario Campos y notificó que la votación y la decisión de los trabajadores no fueron tomadas en cuenta y que los líderes anteriores continuaran como representantes sindicales.
Después de este incidente la situación de los trabajadores se fue empeorando, y 7 trabajadores lideres fueron despedidos. Los expedientes administrativos indican que estos trabajadores son trabajadores honestos, y cumplían efectivamente el trabajo de la empresa. La misma empresa lo clarifica en su página de Internet con estas palabras “contamos con tripulaciones compuestas por trabajadores perfectamente capacitados e investigados, que son una garantía de confianza para nuestros clientes.
¿Entonces cómo explican el despido de estos 7 trabajadores después de años de servicio? Qué hay detrás de todo esto, acaso corrupción. Todos estos trabajadores demandaron a la empresa por despido injustificado, y por no pagarles lo que por ley les corresponde. Después de dos años de lucha los resultados son que algunos expedientes de estos trabajadores despedidos injustificadamente han desaparecido.
Apoyo Solidario:
Los trabajadores están exigiendo a SERDEPROSA y Brink’s reinstalación o indemnización como lo marca la ley laboral de México. Por favor apoye esta lucha—haga clic aquí para anotarse a la lista de Enlace para recibir informes y alertas de acción.